为夯实人力资源管理课程相关理论基础，打破课堂学习与职场就业之间的壁垒并深化产教融合人才培养模式， 2026 年 6 月 17 日，在南宁理工学院数字经济产业学院的支持下，商学院工商教研室人力资源课程组带领2024 级工商管理专业学生前往中央企业中智广西人力资源服务有限公司开展校外实践教学活动。商学院院长助理陈宣佑老师、教工党支部书记谢启禧老师和工商教研室主任彭晓琼老师带队随行，确保本次校外实践教学活动顺利完成。

（图1 师生参访中智）

    本次实践活动以“人力资源行业发展、企业人才服务与商科职业规划”为核心主线，师生一同走进中智公司，通过企业高管专题分享、企业实景参观、师生深度研讨问答三大环节，打破课堂理论局限，将就业思政、职业素养等育人理念融入实践全过程，引导专业同学直面行业真实需求，提前明晰商科人才发展路径。

（图2 走进中智）

    在企业方带领下，师生们有序参观公司业务接待区、人才寻访中心等核心区域，近距离观摩人力资源全流程实操工作场景。让同学们实地了解人事档案标准化管理、企业用工合规审核等工作内容，直观感受到了现代人力资源服务企业标准化、精细化、数字化运营体系。

（图3 中智荣誉墙）

    参观结束后，校企双方进一步开展研讨交流。韦婕总经理立足人力资源服务行业整体格局，系统讲解中智广西全链条业务布局，围绕企业劳务派遣、灵活用工、人才招聘等核心板块，拆解人力资源服务商的完整运营模式，结合广西本地企业用工真实案例，剖析当下企事业单位人才需求变化，深度解读工商管理专业学生在人力资源赛道的就业优势与长期发展前景。

（图4 韦婕总经理分享）

    陶桃主任主要负责一线实操业务，在现场，她不仅分享了人力资源岗位的日常工作流程，还向同学们细致讲解了简历筛选、面试组织等实务内容，针对学生专业学习规划、职场核心能力提升、校企人才协同培养等内容进行深入解读，用真实职场案例为同学们厘清在校学习内容与岗位能力的对应关系。

（图5 资深业务负责人陶桃主任分享）

    研讨会上，师生与企业高管面对面深入探讨人力资源行业数字化转型趋势、校企长期实习共建等核心问题。

（图6 校企互动研讨环节）

    同学们围绕商科学生如何打造核心竞争优势、企业实习储备渠道等热点问题展开积极交流。韦婕总经理与陶桃老师结合自身多年从业经验以及人力资源行业全链路管理经验耐心答疑，让课堂理论知识与一线职场的实践充分融合。

（图7 学生提问）

    活动尾声，院长助理陈宣佑鼓励同学们主动思考、大胆提问，珍惜本次企业研学机会，并代表商学院对中智公司为同学们提供宝贵实践机会再次表示感谢。

（图8 陈宣佑老师总结发言）

    此次校外实践，不仅让2024级工商管理专业同学们具象化理解了人力资源管理相关课程理论知识，更加切实提高了理论联系实际的综合能力，进一步强化了专业认同感，树立清晰长远的职业规划目标。

    未来，南宁理工学院商学院将为同学们创造更多深入行业一线、对接企业前沿资源的机会，推动理论教学与产业实践的深度相融，着力培育具备实操能力、适配市场需求的复合型商科人才。

（图9 南理数字经济产业学院支持）

（一校审：彭晓琼；二校审：李倩；三校审：囤荣立）